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趣活公布2022年上半年未经审计财务业绩:毛利同比增长89.6%

北京2022年11月15日 /新闻稿网 - Xinwengao.com/ — 11月15日,中国领先的专注在社区服务领域的零工经济平台趣活集团("趣活"或"公司")(纳斯达克股票代码:QH)发布了其截至2022年6月30日止六个月的未经审计财务业绩。财报显示,得益于公司运营效率的提升与成本管控的加强,加之进一步降低了营收成本,在延续2021年"先扩收后提利"战略的背景下,公司2022年上半年毛利同比增长89.6%,毛利率由去年同期的2.7%增长至5.0%。

延续"先扩收后提利"战略,业绩实现稳定增长

依据财报,2022年上半年实现总收入18.638亿元(2.783亿美元)。尽管全球经济增速短期内呈放缓态势,2022年上半年趣活的三大主营业务板块在"先扩收后提利"的整体战略下,均在逆势中实现稳定增长。

其中,出行服务解决方案(含共享单车维护、网约车服务和货运服务解决方案)的收入增长最为显著,相较2021年上半年的4270万元增长32.2%,达5650万元(840万美元)。财报显示,这一增长来自扩大共享单车维护解决方案的客户群和服务范围,以及自2021年7月启动的货运解决方案。

实现营收增长第二的是保洁和住宿解决方案板块,达成总营收4340万元(650万美元),相较2021年上半年的3480万元增长24.7%。这一增长来源于其保洁和住宿解决方案的客户群进一步扩大,其中包含酒店和民宿,这也是"扩收"网络协同效应的重要体现。

即时配送解决方案板块依然是趣活的支柱型业务,2022年上半年营收增长至人民币17.64亿元。 

在总营收增加的基础上,成本费用的强化控制是趣活毛利率增长的又一重要保障。此外,2022年上半年,趣活的行政和管理费用同比下降22.8%,经调整的息税折旧摊销前利润(EBITDA)为1080万元,而2021年上半年为亏损4940万元,由此可见趣活的盈利能力实现明显提升。

摆脱单一业务局面,迈入多业务协同良性增长阶段

谈及2022年上半年的业绩增长,趣活创始人、董事长兼CEO Leslie Yu表示:"趣活一直在努力减少对于个别业务板块的依赖,相应地,除了即时配送解决方案的持续稳固发展外,我们还经历了其他以社区为中心的服务的可持续增长,并继续优化我们的运营效率。2022年上半年的整体表现证明了趣活战略规划和实施的有效性。"

常态化疫情防控措施背景下,不断提升的居家服务需求为趣活带来了发展良机。由于业务服务范围覆盖了国内一二线城市经济需求旺盛的区域,趣活相应提供满足社区"衣食住行"需求的服务产品,其服务范围既包含在外卖、住宿、出行等业务板块的持续发展,也包括了在洗衣服务上的开拓探索。

对于外卖和出行等平台履约类服务,趣活通过精益化管理运营和全国性的基础设施网络打造了公司的核心竞争力和护城河;针对住宿和筹备中的洗衣等运营服务,趣活通过Saas系统加服务的方式赋能更多的社区生活服务商扩大收入和提升效率。为此,Leslie Yu表示:"趣活将以洗衣业务作为切入点,继续围绕社区的‘衣食住行’不断丰富服务场景,提高社区的服务产出,扩大社区服务网络,加固区域性服务的护城河,更好地满足社会需求。"

在持续提升自身商业价值的基础上,趣活也在经营发展中创造更大的社会价值。在当前受疫情叠加影响面临严峻就业的形式下,作为中国社区服务领域领先的零工经济平台,趣活致力于为众多蓝领劳动者提供实际关怀。就业层面,趣活平台精准链接企业和产能提供者,为劳动者对接合适的工作岗位,同时提供安全保障、职业培训等多元服务,为劳动者提供可靠稳定的收入来源。创业层面,趣活同时提供创业平台,给予劳动者各种支持。截至目前,趣活已累计帮助近50万劳动者解决就业难题。

未来,趣活将依托现有服务网络所覆盖的全国130余座城市和1200余个商圈,通过自有团队和加盟共同推广其社区服务生态系统。可以预见,作为生活的核心基础,社区"衣食住行"的服务需要将是人们长期不变的社会需求。基于此,趣活将继续围绕社区的"衣食住行"课题深耕多元化服务场景,通过技术加线下赋能的方式不断提升社区服务的满足率,凭借精益化运营夯实其社区服务市场领导者地位,为其未来的发展创造长期且持续可增长的社会价值和商业价值。

关于趣活

趣活有限公司 (NASDAQ:QH)("趣活"或"公司")是中国领先的灵活用工本地化社区服务平台。凭借其自研技术基础设施Quhuo+技术平台,趣活致力于赋能和链接劳动者和本地化生活服务商,为生活服务市场提供端到端运营解决方案。公司目前提供多种针对特定行业的运营解决方案,主要包括即时配送解决方案、出行解决方案、家政及酒店民宿解决方案、及其他服务,满足亿万社区家庭的生活需求。

趣活以"促就业,稳收入,助创业"为愿景,挖掘多元场景促进劳动者就业,提供安全保障、职业培训等为劳动者保驾护航,助力劳动者规划职业发展路径,实现自我价值。

投资者和媒体垂询,请联系:
趣活集团
邮箱:pr@meishisong.cn  

前瞻性陈述

本新闻稿包含符合美国《1933年证券法》第27A章、美国《1934年证券交易法》第21E章及美国《1995年私人证券诉讼改革法案》定义的"前瞻性"陈述。前瞻性陈述通常不与历史或当前事实有严格关联,并可以通过"预计"、"期望"、"相信"、"预期"、"或许"、"可能"、"计划"、"相信(名词)" 、"规划"、"估计"、"目标"、"预料"、"很可能"、"将要"、"应该"、"预测"、"展望"等前瞻性词汇或类似术语加以识别。这些陈述基于我们根据历史经验和对历史趋势、当前状况和预期未来发展的认知、以及我们认为在当前情况下适当且合理的其他因素而得出的估计和假设,但我们并不保证这些估计和假设将来是正确的。

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